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    2. 外部招聘
      遼寧近海控股集團有限公司2023年6月公開招聘 擬聘人員公示

      遼寧近海控股集團有限公司 2022年12月招聘公告

      根據遼寧近海控股集團有限公司及下屬子公司經營發展需要,進一步加強國有企業人才隊伍建設,現面向社會公開招聘優秀人才,具體招聘事宜公告如下:

      一、企業簡介

      遼寧近海控股集團有限公司成立于2020年2月,注冊資本20億元人民幣,在職員工1553人,資產總額達百億元。集團以“服務遼中區委區政府決策、服務實體經濟發展”為中心工作,通過完善管理機制、整合行業資源、創新業務模式等有效措施,充分履行產業投資、資本運營等職能,形成了以城建、實業、商貿、投資、產業、招商等六大業務板塊為載體,以資產管理與市場化經營、股權投資與資本運作、產業投資與實體經營為主要業務的“1+6+N”發展戰略,現有控股子公司64家。

      遼寧近海產業發展集團有限公司成立于2020年4月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋項目建設、房地產開發、園區開發、國際貨物運輸、倉儲服務等領域。沈陽近海城市開發建設有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司為產業發展集團下屬全資子公司。

      遼寧近海實業集團有限公司成立于2020年3月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋人力資源服務、物業服務、餐飲配送、交通客運、產權交易服務、文化旅游、農糧貿易、畜牧養殖、農業技術服務等領域。遼寧近海人力資源服務有限公司、遼寧近海交通客運集團有限公司、沈陽市近海綜合服務有限公司、沈陽益嘉交通客運有限公司為實業集團下屬全資子公司。

      沈陽近海水務發展有限公司成立于2020年10月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬三級子公司。公司業務涵蓋區內農村飲用水生產及供應、農村供水水廠運營、供水設施及管網維修維護等領域。公司以“清水潤心、厚德為民”為服務理念,致力全面提升供水服務保障水平。

      遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司,成立于2020年5月,為沈陽市遼中區人民政府成立的國有股份制公司。公司業務涵蓋建設工程招標、交通工程招標及政府采購的招標代理,以及建設工程項目全過程的咨詢服務,致力于打造集工程咨詢、工程造價、工程監理等服務內容為一體的大型工程服務類綜合企業。

      二、范圍和資格條件

      1.招聘范圍:面向國內公開招聘。

      2.資格條件:所聘人員必須擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律,具備與職位相匹配的任職經歷、專業素養、職業操守和良好的個人品行,具備履行職責的身體條件。

      三、招聘職位

      具體崗位信息詳見《招聘崗位說明表》。

      四、招聘流程

      本次招聘主要包括公開報名、簡歷篩選、筆試、面試、體檢及人選考察、聘用等環節。

      (一)報名

      1.報名截止時間:2022年12月25日;

      2.報名網址:https://lnjhkg.zhiye.com/

      3.報名要求:

      每人限報一個崗位,不接受重復報名;報名人員需將個人資料上傳到報名網站,附件內容包括:本人近期免冠正面證件照及所報名職位條件要求的個人身份證明、學歷學位證明(如涉及到國外學歷學位的還需要提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、專業技術資格證書、職業資格證書等相關證明材料(原件掃描為JPG或PDF格式)。

      (二)資格審查

      招聘組織單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對報名人員報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、相關工作年限以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,經審查不具備應聘條件的,取消其應聘資格。

      能力優秀者可適當放寬任職資格,通過首輪篩選的人員進入筆試環節。

      (三)筆試及面試

      1.根據資格審查結果,確定筆試人員名單。

      ① 筆試形式:通用能力測試。

      ② 筆試形式:線上考試。

      ③ 筆試時間:具體筆試時間將以短信形式發送至入選人員手機,請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息,若未能接通者,視為放棄筆試機會。

      2.面試

      根據筆試成績,按照優中選優的原則確定面試人員名單。

      ① 面試形式:半結構化面試。

      ② 面試時間、地點:具體面試時間及地點將以短信形式發送至入選人員手機,請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加面試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息,若未能接通者,視為放棄面試機會。

      (四)背景調查

      根據筆試、面試總成績結果綜合研判,按照1:1比例確定人選,進行背景調查。

      (五)體檢

      背景調查合格人員到指定醫院進行體檢。體檢時間及地點以通知為準。

      (六)確定擬錄用人選

      經背景調查、體檢合格人員,確定為擬錄用人選。因背景調查、體檢不合格出現空缺崗位,按照綜合排名高低依次遞補,成績并列者,面試成績高者優先。

      (七)公示及錄用

      1.公示期為3天。

      2.公示期滿后,沒有問題或反映的問題經查實不影響錄用的,按規定辦理錄用手續;反映的問題對錄用有影響并查有實據的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。

      3.招聘崗位確無合適人選的,按照擇優錄取的原則,該招聘崗位可以空缺。

      五、聘期和薪資結構

      1.除勞務派遣崗位外,所有錄用人員與應聘崗位所屬公司簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期限3年,其中試用期6個月。薪資結構執行基本工資+績效工資的薪酬體系,績效工資實行年度考核方式,享受五險一金待遇。

      2.勞務派遣崗位勞動合同期限2年,試用期2個月,薪資執行月薪制,享受五險待遇。

      六、相關說明

      1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如隱瞞有關情況或者提供虛假信息的,一律取消筆試、面試、聘用資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。

      2.本次人才招聘,同等條件下,學歷背景優秀者優先考慮,對于條件特別優秀者可以酌情放寬任職要求。

      3.本次招聘服務委托第三方人力資源公司開展。

      4.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次考試無關,敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

      5.筆試閱卷:采用技術手段對考生答卷進行雷同檢測,對甄別為雷同答卷的,將給予成績無效的處理。

      6.筆試和面試地點在沈陽市,具體時間及地點招聘項目組將以短信的形式發送至入選人員的手機中,請收到短信的人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試和面試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確認,若未能接通且最終未回復短信者,視為放棄應聘機會。考生自報名至擬聘用人員公示期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通。因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。未進入下一環節將不予告知。

      7.體檢環節說明:不按規定要求進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史,串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等行為,取消擬錄用資格。因體檢不合格或本人放棄等出現的缺額,可在報考同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補。

      8.在招聘期間,如不按本公告完成規定招聘程序的,視為自動棄權。

      9.如與原單位發生勞動爭議等事項,均由本人負責協商解決。

      10.上述崗位為招聘計劃,實際聘用結果將視用人單位實際情況確定。本公告最終解釋權歸遼寧近海控股集團有限公司所有。

      11.招聘項目組咨詢電話:024-81046045

      (電話咨詢時間:工作日9:00-11:30,13:30-17:00)

      七、辦公地點

      遼寧近海控股集團有限公司、遼寧近海產業發展集團有限公司、遼寧近海實業集團有限公司、沈陽近海城市開發建設有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司、遼寧近海交通客運集團有限公司、沈陽益嘉交通客運有限公司、沈陽近海水務發展有限公司、遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。

      沈陽市近海綜合服務有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區蒲西街道南一路35號。

      勞務派遣崗位辦公地點在沈陽市遼中區,具體以實際用人單位指定辦公地點為準。

       

       

      遼寧近海控股集團有限公司

                                                      2022年12月16日

       


      遼寧近海控股集團有限公司 2022年9月(第三批)招聘公告
      為滿足遼寧近海控股集團有限公司下屬子公司、代管公司經營發展需要,進一步加強國有企業人才隊伍建設,現面向社會公開招聘優秀人才,具體招聘事宜公告如下:
      一、企業簡介
      遼寧近海控股集團有限公司成立于2020年2月,注冊資本20億元人民幣,在職員工1334人,資產總額達93.07億元。現已形成了以資產管理與市場化經營、股權投資與資本運作、產業投資與實體經營為主體,以城鄉建設發展、城市更新開發、水資源綜合治理、產業投融資服務、現代科技農業、城市綜合服務、文化旅游開發、醫療資源整合、國有產權交易、現代商業貿易等十大業務板塊為支撐,以六家二級集團、多家三級公司為架構的“1+6+N”的發展戰略體系,現有控股子公司62家。
      遼寧近海產業發展集團有限公司成立于2020年4月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋工程建設、房地產開發、園區開發、新型基建、畜牧養殖、農糧貿易、文化發掘、景區開發、特色旅游、城市廣告等領域。企業以“服務遼中、創造價值”為使命,通過不斷發展壯大,已形成建設開發、農業經濟、文化旅游三大產業發展類型。遼寧近海文旅集團有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司為產業發展集團下屬全資子公司。
      遼寧近海實業集團有限公司成立于2020年3月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司現已形成以政府物業服務、餐飲配送服務、人力資源服務、產權交易服務、汽車租賃服務、農業技術服務為主的業務發展格局,并通過科學的管理和專業的服務不斷提高企業服務質量。沈陽市近海綜合服務有限公司為實業集團下屬全資子公司。
      遼寧近海醫療集團有限公司,成立于2021年7月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬子公司,公司以區內醫院資源為依托,進行醫療資源整合及業務優化,集醫療機構統一管理、醫療器械經營、藥品和耗材統一管理于一體,開展多種經營,未來將積極配合遼中區醫共體建設,助力推動遼中區醫療體制改革。
      遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司,成立于2020年5月,為沈陽市遼中區人民政府成立的國有獨資公司。公司業務涵蓋建設工程招標、交通工程招標及政府采購的招標代理,以及建設工程項目全過程的咨詢服務,致力于打造集工程咨詢、工程造價、工程監理等服務內容為一體的大型工程服務類綜合企業。
      二、招聘職位
      具體崗位信息詳見《招聘崗位說明表(第三批)》。
      三、報名時間
      報名時間截止至10月20日24時止。
      四、報名方式
      登陸智聯招聘網站頁面,搜索職位詳細信息,根據個人意愿投遞簡歷,每人僅限投遞1次。
      (報名網址:https://jinhai202209.zhaopin.com)
      五、聘期和薪資結構
      1.除勞務派遣崗位外,所有錄用人員與應聘崗位所屬公司簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期限3年,其中試用期6個月。薪資結構執行基本工資+績效工資的薪酬體系,績效工資實行年度考核方式,享受五險一金待遇。
      2.勞務派遣崗位勞動合同期限2年,試用期2個月,享受五險待遇,其中安保經理崗位勞動合同期限3年,試用期6個月,享受五險一金待遇,月薪標準詳見《招聘崗位說明表(第三批)》。
      六、辦公地點
      遼寧近海控股集團有限公司、遼寧近海文旅集團有限公司、遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司、遼寧近海醫療集團有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。
      勞務派遣崗位辦公地點在沈陽市遼中區,具體以實際用人單位指定辦公地點為準。
      七、其他
      報名要求、招聘流程及相關說明等按照《遼寧近海控股集團有限公司2022年9月(第一批)招聘公告》執行。
      特此公告。

      遼寧近海控股集團有限公司
                                             2022年10月15日

      關于《遼寧近海控股集團有限公司2022年9月招聘公告》增設招聘崗位及報名時間延期的補充公告
      遼寧近海控股集團有限公司通過第三方人力資源服務公司,分別于2022年9月21日、2022年10月1日發布了《遼寧近海控股集團有限公司2022年9月(第一批)招聘公告》《遼寧近海控股集團有限公司2022年9月(第二批)招聘公告》,現在原招聘公告基礎上,增加遼寧近海控股集團有限公司融資經理1名,同時,延長報名截止日期至2022年10月16日,補充公告中未提及的公開招聘相關事宜均按照原公告執行。
      特此公告。

      遼寧近海控股集團有限公司
                                         2022年10月8日

      遼寧近海控股集團有限公司 2022年9月(第二批)招聘公告
      根據遼寧近海控股集團有限公司及下屬子公司、代管公司經營發展需要,進一步加強國有企業人才隊伍建設,現面向社會公開招聘優秀人才,具體招聘事宜公告如下:
      一、企業簡介
      遼寧近海控股集團有限公司成立于2020年2月,注冊資本20億元人民幣,在職員工1334人,資產總額達93.07億元。現已形成了以資產管理與市場化經營、股權投資與資本運作、產業投資與實體經營為主體,以城鄉建設發展、城市更新開發、水資源綜合治理、產業投融資服務、現代科技農業、城市綜合服務、文化旅游開發、醫療資源整合、國有產權交易、現代商業貿易等十大業務板塊為支撐,以六家二級集團、多家三級公司為架構的“1+6+N”的發展戰略體系,現有控股子公司62家。
      遼寧近海產業發展集團有限公司成立于2020年4月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋工程建設、房地產開發、園區開發、新型基建、畜牧養殖、農糧貿易、文化發掘、景區開發、特色旅游、城市廣告等領域。企業以“服務遼中、創造價值”為使命,通過不斷發展壯大,已形成建設開發、農業經濟、文化旅游三大產業發展類型。沈陽綜保區陸港建設有限公司為產業發展集團下屬全資子公司。
      遼寧近海實業集團有限公司成立于2020年3月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司現已形成以政府物業服務、餐飲配送服務、人力資源服務、產權交易服務、汽車租賃服務、農業技術服務為主的業務發展格局,并通過科學的管理和專業的服務不斷提高企業服務質量。遼寧近海人力資源服務有限公司、沈陽市近海綜合服務有限公司、沈陽市遼中區鑫宇農業科技有限公司為實業集團下屬全資子公司。
      遼寧近海城鄉建設集團有限公司成立于2020年3月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司聚焦遼中區市政公用設施提檔升級,推進公共服務設施提標擴面,全面建設社區綜合服務設施。業務涵蓋區內市政、交通基礎設施建設,民生及重點工程項目建設、園林綠化建設、基礎設施維護、管網改造維修、道路設施維護、城鎮供水設施運營、城鄉污水處理等相關社會保障性工作。沈陽市遼河市政建設工程有限公司、遼寧近海水務集團有限公司、沈陽近海水務發展有限公司為城建集團下屬全資子公司。
      遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司,成立于2020年5月,為沈陽市遼中區人民政府成立的國有獨資公司。公司業務涵蓋建設工程招標、交通工程招標及政府采購的招標代理,以及建設工程項目全過程的咨詢服務,致力于打造集工程咨詢、工程造價、工程監理等服務內容為一體的大型工程服務類綜合企業。
      二、招聘職位
      具體崗位信息詳見《招聘崗位說明表(第二批)》。
      三、報名時間
      2022年10月1日至10月8日24時止。
      四、報名方式
      登陸智聯招聘網站頁面,搜索職位詳細信息,根據個人意愿投遞簡歷,每人僅限投遞1次。
      (報名網址:https://jinhai202209.zhaopin.com)
      五、聘期和薪資結構
      1.除勞務派遣崗位外,所有錄用人員與應聘崗位所屬公司簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期限3年,其中試用期6個月。薪資結構執行基本工資+績效工資的薪酬體系,績效工資實行年度考核方式,享受五險一金待遇。
      2.勞務派遣崗位勞動合同期限2年,試用期2個月,享受五險待遇,其中安保經理崗位勞動合同期限3年,試用期6個月,享受五險一金待遇,月薪標準詳見《招聘崗位說明表(第二批)》。
      六、辦公地點
      遼寧近海控股集團有限公司、遼寧近海產業發展集團有限公司、遼寧近海人力資源服務有限公司、沈陽近海水務發展有限公司、遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。
      沈陽市遼河市政建設工程有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區西環街12號。
      沈陽市近海綜合服務有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區蒲西街道南一路35號。
      沈陽綜保區陸港建設有限公司辦公地點:遼寧省沈陽近海經濟區近海大街1號。
      勞務派遣崗位辦公地點在沈陽市遼中區,具體以實際用人單位指定辦公地點為準。
      七、其他
      報名要求、招聘流程及相關說明等按照《遼寧近海控股集團有限公司2022年9月(第一批)招聘公告》執行。
      特此公告。

      遼寧近海控股集團有限公司
                                         2022年10月1日

      遼寧近海控股集團有限公司 2022年9月(第一批)招聘公告

      為進一步加強遼寧近海控股集團及權屬公司人才隊伍建設,擴大選人用人視野,拓寬選人用人渠道,根據集團業務發展需要,現面向社會公開招聘,具體招聘事宜公告如下:
      一、企業簡介
      遼寧近海控股集團有限公司成立于2020年2月,注冊資本20億元人民幣,在職員工1334人,資產總額達93.07億元。現已形成了以資產管理與市場化經營、股權投資與資本運作、產業投資與實體經營為主體,以城鄉建設發展、城市更新開發、水資源綜合治理、產業投融資服務、現代科技農業、城市綜合服務、文化旅游開發、醫療資源整合、國有產權交易、現代商業貿易等十大業務板塊為支撐,以六家二級集團、多家三級公司為架構的“1+6+N”的發展戰略體系,現有控股子公司62家。
      遼寧近海產業發展集團有限公司成立于2020年4月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋工程建設、房地產開發、園區開發、新型基建、畜牧養殖、農糧貿易、文化發掘、景區開發、特色旅游、城市廣告等領域。企業以“服務遼中、創造價值”為使命,通過不斷發展壯大,已形成建設開發、農業經濟、文化旅游三大產業發展類型。
      遼寧近海城鄉建設集團有限公司成立于2020年3月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司聚焦遼中區市政公用設施提檔升級,推進公共服務設施提標擴面,全面建設社區綜合服務設施。業務涵蓋區內市政、交通基礎設施建設,民生及重點工程項目建設、園林綠化建設、基礎設施維護、管網改造維修、道路設施維護、城鎮供水設施運營、城鄉污水處理等相關社會保障性工作。沈陽近海水務發展有限公司為城建集團下屬全資子公司。
      沈陽近海招商管理集團有限公司成立于2020年4月,為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司主要為遼中區、沈陽近海經濟區、沈陽綜合保稅區(近海園區)提供招商項目引進和落地服務,包括:投資項目產業研究、招商信息收集、項目分析、包裝策劃、投資項目洽談、跟蹤服務等,為投資項目提供信息咨詢服務、資源對接服務、產業策劃及企業服務、招商服務等。
      遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司,成立于2020年5月,為沈陽市遼中區人民政府成立的國有獨資公司。公司業務涵蓋建設工程招標、交通工程招標及政府采購的招標代理,以及建設工程項目全過程的咨詢服務,致力于打造集工程咨詢、工程造價、工程監理等服務內容為一體的大型工程服務類綜合企業。
      二、范圍和資格條件
      1.招聘范圍:面向國內公開招聘。
      2.資格條件:所聘人員必須擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律,具備與職位相匹配的任職經歷、專業素養、職業操守和良好的個人品行,具備履行職責的身體條件。
      三、招聘職位
      具體崗位信息詳見《招聘崗位說明表》。
      四、招聘流程
      1.報名時間
      2022年9月21日至10月8日24時止。
      2.報名方式
      登陸智聯招聘網站頁面,搜索職位詳細信息,根據個人意愿投遞簡歷,每人僅限投遞1次。
      (報名網址:https://jinhai202209.zhaopin.com)
      報名人員需將個人資料更新在智聯招聘簡歷“附件”項中;附件內容包括:本人近期免冠正面證件照及所報名職位條件要求的個人身份證明、學歷學位證明(如涉及到國外學歷學位的還需要提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、專業技術資格證書、職業資格證書等相關證明材料(原件掃描為JPG或PDF格式)。
      3.資格審查
      招聘組織單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對報名人員報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、相關工作年限證明以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,經審查不具備應聘條件的,取消其應聘資格。
      能力優秀者可適當放寬任職資格,通過首輪篩選的人員進入筆試環節。
      4.筆試
      根據資格審查結果,確定筆試人員名單。
      ① 筆試形式:通用能力測試。
      ② 筆試形式:線上考試。
      ③ 筆試時間:具體筆試時間將以短信形式發送至入選人員手機,請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息,若未能接通者,視為放棄筆試機會。
      5.面試
      根據筆試成績,按照優中選優的原則確定面試人員名單。
      ① 面試形式:半結構化面試。
      ② 面試時間、地點:具體面試時間及地點將以短信形式發送至入選人員手機,請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加面試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息,若未能接通者,視為放棄面試機會。
      6.背景調查
      根據筆試、面試總成績結果綜合研判,按照1:1比例確定人選,進行背景調查。
      7.體檢
      背景調查合格人員到指定醫院進行體檢。體檢時間及地點以通知為準。
      8.確定擬錄用人選
      經背景調查、體檢合格人員,確定為擬錄用人選。因背景調查、體檢不合格出現空缺崗位,按測試成績順位替補,成績并列者,面試成績高者優先。
      9.公示及錄用
      ① 擬錄用人選公示期為3天。
      ② 公示期滿后,沒有問題或反映的問題經查實不影響錄用的,按規定辦理錄用手續;反映的問題對錄用有影響并查有實據的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
      ③ 招聘崗位確無合適人選的,按照擇優錄取的原則,該招聘崗位可以空缺。
      五、聘期和薪資結構
      1.除沈陽近海招商管理集團招聘崗位外,所有錄用人員與應聘崗位所屬公司簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期限3年,其中試用期6個月。薪資結構執行基本工資+績效工資的薪酬體系,績效工資實行年度考核方式。
      2.沈陽近海招商管理集團招聘崗位錄用人員首次簽訂勞動合同期限1年,其中試用期2個月,薪資結構執行基本薪酬+項目提成獎勵,其中項目提成獎勵依照上級相關規定執行。
      六、相關說明
      1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如隱瞞有關情況或者提供虛假信息的,一律取消筆試、面試、聘用資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。
      2.本次人才招聘,同等條件下,學歷背景優秀者優先考慮,對于條件特別優秀者可以酌情放寬任職要求。
      3.本次招聘服務委托第三方人力資源公司開展。
      4.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關,敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
      5.筆試閱卷:采用技術手段對考生答卷進行雷同檢測,對甄別為雷同答卷的,將給予成績無效的處理。
      6.筆試和面試地點在沈陽市,具體時間及地點招聘項目組將以短信的形式發送至入選人員的手機中,請收到短信的人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試和面試,未回復短信者,招聘項目組會以電話進行溝通確認,若未能接通且最終未回復短信者,視為放棄應聘機會。考生自報名至擬聘用人員公示期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通。因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。未進入下一環節將不予告知。
      7.體檢環節說明:不按規定要求進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史,串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等行為,取消擬錄用資格。因體檢不合格或本人放棄等出現的缺額,可在報考同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補。
      8.在招聘期間,如不按本公告完成規定招聘程序的,視為自動棄權。
      9.如與原單位發生勞動爭議等事項,均由本人負責協商解決。
      10.本次招聘將嚴格執行沈陽市疫情防控規定,考生現場參加筆試、面試時需持“遼事通”綠色通行碼及48小時內核酸檢測陰性證明(如疫情情況變化將另行通知)。
      11.上述崗位為招聘計劃,實際聘用結果將視用人單位實際情況確定。本公告最終解釋權歸遼寧近海控股集團有限公司所有。
      12.招聘項目組咨詢電話:18240031382,13066637351
      (電話咨詢時間:工作日9:00-11:30,13:30-17:00)
      13.辦公地點為:
      遼寧近海控股集團有限公司、遼寧近海產業發展集團有限公司、沈陽近海水務發展有限公司、遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。
      沈陽近海招商管理集團有限公司辦公地點:遼寧省沈陽市蒲河大道888號沈陽東北總部基地、遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。 


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